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標題: 你積勞成佛了嗎?帶你看勞基法修法到底吵什麼!

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  • 管理員
  • 樓主
  • 發表於2017-12-04 17:25

你積勞成佛了嗎?帶你看勞基法修法到底吵什麼!


 



不知道大家有去看過由勞團組成的「過勞功德會」了嗎?!!


真的不得不佩服網友們源源不絕的創意


現在就帶你來看看勞基法修法到底在吵什麼!


 


 


政府說:



 


 


......看完後,我有話要說:


 


針對四不變~


1. 正常工時不變,每日工時8小時,每週40小時。



2. 週休二日原則不變,連續工作12天並非常態。



(所以…你有機會上到連續12天的班?!!)



3. 加班總工時不變,將每月最多延長工時46小時做彈性運用,但每三個月138小時的加班總工時不會改變。



(所以…沒有平均分配了,你有可能一個月加班時數從原本的46小時變成54小時!!)



4. 加班費計算費率不變。



(原本說好的休息日加班費計算方式,做1給4、做5給8都沒了……)


 


針對四彈性~


1. 加班彈性:每月加班工時46小時原則不變,例外得於3個月內調移,單月上限54小時。



(所以…你有可能一個月加班時數從原本的46小時變成54小時!!)



2. 排班彈性:鬆綁「七休一」,但須經「勞資協議」及「政府把關」。



(政府~請您確實好好幫我把關呀~霸脫霸脫!!)



3. 輪班間隔彈性:輪班間隔原則11小時,但經勞資協議,可彈性調整,以利三班制的產業運作。 


(攏免睏?)


4. 特休假運用彈性:未休完當年度特休假,可經勞資協議遞延1年,仍未休完則以現金給付。


 


 


身為廣大勞工的一份子,你呢?你有話要說嗎?



[ 本帖最後由 管理員 於 2017-12-04 17:27 編輯 ]
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